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Karriere bei Virion\Serion

Institut Virion\Serion GmbH

Personalabteilung
Friedrich-Bergius-Ring 19
97076 Würzburg
job@ virion-serion.de​​​​​​​

Wir verfolgen das Ziel, jeden Tag mit vollem Einsatz und Begeisterung Produkte höchster Qualität zu entwickeln, herzustellen und zu vermarkten.

Im Fokus unseres Handelns liegt der Mensch: Unsere Kunden wie auch Angestellten.

Denn der Erfolg unseres Unternehmens ist ein Erfolg unserer engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Bei uns sind über 120 motivierte und leistungsstarke Menschen beschäftigt und prägen täglich eine Unternehmenskultur, in der wir uns austauschen und Dinge hinterfragen. Eine Umgebung in der alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter selbstständig agieren und unsere Arbeitsgemeinschaft aktiv mitgestalten.

Wir sind davon überzeugt, dass nur begeisterte und motivierte Teams innovative Produkte schaffen. Deshalb kümmern wir uns darum, dass Sie sich bei uns wohlfühlen: Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, einer attraktiven Vergütung und vor allem persönlicher Wertschätzung.

Stellenangebote

Es sind keine Stellenangebote verfügbar.

Sie möchten Teil unseres Teams werden, aber derzeit ist keine für Sie passende Stelle ausgeschrieben?

 

Gerne nehmen wir Ihre Initiativbewerbung entgegen und freuen uns über ein aussagekräftiges Anschreiben, einen detaillierten Lebenslauf sowie Ihre aktuellsten beruflichen und weiteren Zeugnisse unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und frühestmöglicher Verfügbarkeit.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wenn Sie Ihre Bewerbung bei uns eingereicht haben, sind Sie natürlich auf unsere Antwort gespannt.

 

Mit Eingang Ihrer digital übermittelten Bewerbung erhalten Sie innerhalb weniger Minuten eine automatische Bestätigung. Nun sollten Sie ein wenig Geduld haben. Denn genauso sorgfältig wie Sie Ihre Bewerbung formuliert haben, fällen wir unsere Entscheidung.
Sollten Sie zwischenzeitlich Fragen zum aktuellen Status Ihrer Bewerbung haben, können Sie uns jederzeit über job@virion-serion.de kontaktieren.

Haben Ihre Bewerbungsunterlagen unser Interesse geweckt, vereinbaren wir ein Telefoninterview bzw. Vorstellungstermin mit Ihnen. Nach einem persönlichen Kennenlernen an unserem Firmenstandort in Würzburg wird unsere Fach- und Personalabteilung die weitere Vorgehensweise mit Ihnen abstimmen.
 

Die Förderung junger Talente ist uns wichtig! Während der Ausbildungszeit, die je nach Fachrichtung variiert, durchlaufen Sie alle relevanten Abteilungen unseres Unternehmens, sind fester Teil unseres Teams und werden von unseren Ausbildern in allen Belangen des Arbeitsalltages unterstützt.

 

Derzeit bieten wir die folgenden Ausbildungsberufe an unserem Firmenstandort an, die jeweils zum September starten:
- Biologielaborant/in
- Fachinformatiker/in mit Fachrichtung Systemintegration
- Kauffrau/-mann für Büromanagement

Gerne ermöglichen wir Ihnen im Rahmen eines Praktikums einen Einblick in Ihren späteren Ausbildungsplatz und freuen uns auf Ihre Bewerbung!

 

TOP-JOB Arbeitgeber

Im Juni 2015 erhielten wir das anerkannte TOP-JOB Siegel aus den Händen des ehemaligen Bundeswirtschaftsministers Wolfgang Clement.

Entscheidend für die Vergabe des Siegels für außergewöhnliche Arbeitgeberqualitäten sind insbesondere drei Faktoren:

Die Zufriedenheit der Belegschaft mit ihrem Arbeitsumfeld, ihre Identifikation mit dem Unternehmen und die Qualität der Führung.

Ermittelt wurden die Werte von Prof. Dr. Heike Bruch und ihrem Team vom Institut für Führung und Personalmanagement der Universität St. Gallen im Rahmen einer anonymisierten Befragung der Mitarbeiter sowie der Personalabteilung.

 

Erfahren Sie, warum es sich lohnt bei uns zu arbeiten.

Unbefristete Arbeitsverträge

Wir möchten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Sicherheit und eine langfristige Perspektive bieten. Befristete Arbeitsverträge sind bei uns die Ausnahme und gehen meist in ein unbefristetes Anstellungsverhältnis über.

Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege

Wir leben flache Hierarchien, kommunizieren auf Augenhöhe und schaffen damit schnelle Entscheidungswege.

Flexible Arbeitszeiten

Wir setzen auf eine flexible Gestaltung der Arbeitszeit und damit auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. So können unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter dank Arbeitszeitkonto und flexibler Zeiteinteilung der Rush Hour entgehen, kommen im Sommer noch ein paar Stunden mit der Familie an den See oder können sich einfach mal einen Tag Auszeit nehmen.

Bezahlte Ruhepause

Damit unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auch während des Arbeitstages genügend Erholungspausen finden, unterstützen wir diese durch eine bezahlte Pause von täglich 15 Minuten sowie einer Pauseneinteilung nach individuellen Bedürfnissen.

Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Wir legen Wert auf eine kontinuierliche Mitarbeiterentwicklung. So fördern und unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei der Fort- und Weiterbildung und geben jedem die Chance, sich innerhalb des Unternehmens zu entwickeln.

Home Office

Wir ermöglichen tage- oder phasenweise das Arbeiten von zu Hause, sofern es der Aufgabenbereich zulässt.

Gesundheitsmaßnahmen

Nur gesunde Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter können ihr Leistungspotenzial voll ausschöpfen. Deshalb gestalten wir unsere modernen Arbeitsplätze sicher und ergonomisch, bieten ärztliche Vorsorgemaßnahmen an und veranstalten spezielle Aktionstage.

Betriebliche Altersvorsorge

Wir denken bereits heute an den Ruhestand und unterstützen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit einem Zuschuss sowie besonderen Konditionen bei der betrieblichen Altersvorsorge.

Firmenwagen

Positionsabhängig stellen wir unsere Dienstfahrzeuge auch zur privaten Nutzung zur Verfügung. Hierbei können unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zwischen verschiedenen Modellen wählen und ihr Wunschfahrzeug individuell konfigurieren.

Gute Verkehrsanbindung

Unser Firmenstandort ist auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut zu erreichen.

Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze

Für unsere Mitarbeiter stehen ausreichend freie Parkplätze auf unserem Betriebsgelände zur Verfügung.

Mitarbeiterevents

Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam - wie beispielsweise auf Betriebsausflügen oder an Weihnachtsfeiern mit der gesamten Belegschaft.